KONKURS ZA DODELU SUBVENCIJE ZARADE ZA ZAPOŠLJAVANJE OSOBA SA INVALIDITETOM BEZ RADNOG ISKUSTVA

Nacionalna služba za zapošljavanje raspisala je konkurs za dodelu subvencije zarade za zapošljavanje osoba sa invaliditetom bez radnog iskustva.

Subvencija zarade za zapošljavanje osoba sa invaliditetom, u trajanju od 12 meseci, dodeljuje se poslodavcu koji zapošljava na neodređeno vreme osobe sa invaliditetom bez radnog iskustva. Subvencija zarade se ostvaruje mesečno, u visini minimalne zarade utvrđene u skladu sa propisima o radu, koja sadrži:
- minimalnu zaradu bez poreza i doprinosa i
- porez i doprinose koji se plaćaju iz zarade.

Poslodavac je dužan da:
- osobe sa invaliditetom, za koje je ostvario subvenciju, zadrži u radnom odnosu najmanje 12 meseci;
- ne smanjuje ukupan broj zaposlenih osoba sa invaliditetom najmanje 12 meseci, osim u slučaju redovne fluktuacije;
- uz zahtev za isplatu subvencije dostavi dokaz o isplaćenoj zaradi, sa pripadajućim porezom i doprinosima za osobu sa invaliditetom, za prethodni mesec.

Obračunata i isplaćena zarada, koja sadrži porez i doprinose koji se plaćaju iz zarade, mora biti najmanje 25% veća u odnosu na visinu ostvarene subvencije zarade.

Poziv je otvoren do utroška raspoloživih finansijskih sredstava, a najkasnije do 1. decembra 2012. godine.

Tekst konkursa je objavljen na internet prezentaciji Nacionalne službe za zapošljavanje www.nsz.gov.rs. Informacije o meri mogu se dobiti preko Pozivnog centra za osobe sa invaliditetom: 011/3036-228, na veb sajtu www.nsz.gov.rs i u organizacionim jedinicama NSZ.